Voor echte samenwerking

"Voor echte samenwerking is feedback essentieel. Je leer de ander en jezelf beter kennen. Dat is niet altijd eenvoudig en kan impact hebben op je zelfvertrouwen en performance. Vanuit coaching en het gesprek over gedrag en belangen ben je beter in staat niet alleen vanuit je eigen perspectief te acteren, maar ben je beter in staat de reactie en beleving van de ander te plaatsen".

- Edgar Korteweg, transitiebegeleider bij IKSO

Klanten die ook begonnen met een demo